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CSR 方針

当社は経営理念に基づきCSR活動を推進し、その実現に向け取り組みを行って参ります。

経営理念

「お役に立つ」
私たちは社会になくてはならない存在でありたい

私たちは取り扱う商品及びサービスについて、顧客、仕入先、従業員、地域社会をはじめとするステークホルダーの期待に応え、信用・信頼を得られる企業活動を継続し、成長して行くよう努めて参ります。その為に、「企業内の不正の排除」「社会貢献」「従業員への考え」を中心にCSR指針を制定致します。

テーマ

  1. 不正の排除

    当社では役員及び従業員一人ひとりが職務上の立場にかかわらず、不祥事の未然防止、法令順守を徹底しコンプライアンスの強化を推進します。

  2. 社会貢献

    当社は取り扱う製品を安全、安心に御使用頂ける様、品質方針に基づいた持続的な品質の向上、環境方針に基づいた環境保全活動の推進に努めて参ります。

  3. 従業員への考え

    当社は全従業員の物心両面の幸せを追求すると同時に、人類社会の進歩発展に貢献するように、努めて参ります。

不正の排除 基本的人権の尊重及び差別的扱いの禁止
傷害、脅迫等の暴力行為の禁止
強制労働、児童労働の禁止
社会通念を逸脱する贈収賄の禁止
反社会的勢力との接触の禁止
国及び各地域における法令の遵守
社会貢献 顧客要求事項を満たした製品及びサービスを一貫して提供する能力を維持する
品質マネジメントシステムの改善のプロセスを含むシステムの効果的な適用
高品質な製品及びサービスを提供し、顧客満足を絶えず向上させる
情報漏洩の防止
あらゆる廃棄物の削減
省資源・省エネルギーの推進
再生可能エネルギー使用の推進
3Rの推進
従業員への考え 能力開発の支援
公正で透明性のある評価
評価に応じた処遇
自らが考え、能力を発揮できる風土作り
安全衛生活動の実施
適正なワークライフバランスの推進

CSRの推進体制